Directeur Ifsi et Ifas H/F - 95

Connaissez-vous MGEN ?

- Un employeur de l'ESS qui réconcilie éthique et économie, solidarité et performance
- Un acteur majeur en santé et prévoyance avec plus de 4 millions de personnes protégées
- 10 000 salariés et 250 métiers diversifiés (assurance, soins, fonctions support, IT...)
- Une implantation nationale forte avec plus de 200 sites dont 60 services de soins et d'accompagnement mutualistes

- Membre fondateur du Groupe VYV (50 000 collaborateurs), premier groupe de protection sociale mutualiste et solidaire, mobilisé au service du Mieux-vivre.

L'Institut de formation en soins infirmiers (IFSI) La Verrière est une structure à taille humaine qui accueille, au sein de locaux rénovés, 87 étudiants par promotion en formation initiale et des professionnels de santé en formation continue.
L'IFSI MGEN est implanté sur le territoire de santé Sud Yvelines. Il est situé à 35km de Paris, l'établissement est accessible par le RN10 et est à proximité de la gare SNCF de la Verrière, accessible depuis Paris par la gare Montparnasse ou la Défense. Un parking gratuit est présent sur le site.
L'équipe de formateurs est composée de cadres de santé maitrisant les spécificités de leur métier grâce à un savoir-faire issu du terrain.
L'IFSI est certifié QUALICERT, conformément au référentiel métier de la formation initiale en soins infirmiers et répond aussi positivement sans recommandation aux normes de qualité pour la certification QUALIOPI.
L'IFSI La Verrière est rattaché à l'Institut MGEN La Verrière, établissement sanitaire et médico-social (statut ESPIC), regroupant sur le même site, les Pôles de Psychiatrie (de l'adolescence à la personne âgée), de Médecine Gériatrique et Soins de Suite et de Réadaptation.Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière et diriger une structure de formation aux métiers des soins paramédicaux ?
Rejoignez l'Institut de Formation MGEN de La Verrière, regroupant un IFSI, un IFAS et des formations Article 9 et FORCE MGEN.
Vos principales missions
Piloter et développer la stratégie de l'Institut :
Élaborer et mettre en oeuvre le projet d'établissement et le règlement intérieur.
Garantir l'organisation interne et la démarche qualité.
Animer, coordonner et évaluer l'équipe pédagogique et administrative.
Préparer le dossier d'autorisation et réaliser le rapport annuel d'activité.
Manager la structure de formation :
Participer au recrutement, gérer les ressources humaines et budgétaires.
Développer les financements (ex. taxe d'apprentissage).
Assurer l'entretien des locaux et veiller au respect des règles de sécurité.
Conduire la dynamique pédagogique :
Concevoir le projet pédagogique et veiller à la qualité des enseignements.
Garantir la cohérence des évaluations et organiser les jurys d'admission et de diplôme.
Renforcer les liens avec les établissements de stage et partenaires universitaires.
Accompagner la vie étudiante :
Favoriser l'accueil et l'intégration des étudiants.
Prendre les décisions pédagogiques individuelles et suivre les parcours.
Développer l'offre FORCE MGEN :
Concevoir et promouvoir un catalogue de formation continue adapté aux besoins du secteur.
Assurer la qualité pédagogique et coordonner la planification avec le service formation.
Représenter l'Institut et renforcer les partenariats :
Collaborer activement avec l'ARS, le Conseil régional, l'Université et les réseaux professionnels.
Participer aux travaux et événements régionaux et nationaux.