Chef du Secteur Scolaire H/F - 95

La collectivité recrute un chef du secteur scolaire (H/F)

Cadre d'emplois : Adjoint administratif ou rédacteur
(Par voie contractuelle)

Placé sous l'autorité du responsable du service vous aurez en charge les missions suivantes :
Activités principales :

1. Mission organisationnelle :
- Réaliser et analyser les prospectives des effectifs scolaires en fonction des évolutions
démographiques des quartiers
- Gérer les périmètres scolaires en fonction des évolutions des quartiers
- Assister et conseiller les élus dans le cadre des conseils d'écoles
- Suivi des demandes des écoles et des fédérations de parents d'élèves
- Veiller à promouvoir et faciliter la communication avec les membres de la communauté
éducative
- Travail collaboratif avec les partenaires institutionnels (IEN, Directeurs d'écoles...)
- Participer à la réflexion et l'analyse des réformes et projets de l'Education Nationale sur
l'école primaire et notamment ses impacts sur la collectivité
- Organisation des manifestations (remise de prix, hôpital des nounours...)
- Organisation et suivi des sorties scolaires, transports...
- Réaliser le suivi des dérogations, des frais d'écolage et organiser la commission de
dérogation
- Gestion des PAI
- Gestion des stagiaires ATSEM (suivi, conventions...)
- Gestion des courriers et mail du secteur
- Gestion des ATSEM
2. Mission budgétaire :
- Définir les besoins pour la préparation budgétaire
3. Mission managériale
- Assurer la liaison entre les agents et la fluidité de l'information transversale inter-secteurs
- Assurer la liaison entre son secteur et le service Enfance, Jeunesse et Politiques Educatives

Le profil souhaité :
- Connaissances de l'environnement territorial
- Connaissances des règles d'hygiène et techniques d'entretien : protocoles de nettoyage,
produits et matériels utilisés
- Connaissance liée au secteur de l'enfant de 3 à 11 ans
- Maitrise de l'outil informatique (Word, Excel, Messagerie)
- Esprit de synthèse
- Aptitude à proposer des solutions
- Discrétion
- Disponibilité
- Aptitude à l'encadrement, qualités relationnelles, sens du travail en équipe et à la
communication
- Savoir repérer et réguler les conflits
- Savoir réagir rapidement face à des situations imprévues
- Savoir animer une réunion d'équipe

Votre rémunération :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire mensuel + prime annuelle
Les avantages pour nous rejoindre :
Adhésion à Plurelya (comité des oeuvres sociales et culturelles) qui vous permet de profiter d'un
large éventail de prestations entre les aides pour votre quotidien et les réductions pour vos
sorties ;
Proposition d'adhésion à une mutuelle et à une prévoyance avec une participation employeur ;
Un temps de travail à 39h hebdomadaire, qui vous donne droit à 25 jours de congés et 23 RTT
annuels ;

Rejoindre une équipe dynamique, passionnée et engagée !
Votre candidature est à adresser à Madame le Maire, Hôtel de Ville - BP 106 - 78211 SAINT-CYR-L'ÉCOLE
Cedex ou par mail : ****@****.**.