6932 - Chargé de Suivi et de Contrôle des Sad - Conseil Départemental du Val d'Oise H/F - 95

Le chargé de suivi et de contrôle assure le contrôle budgétaire, financier et qualitatif des services d'aide et d'accompagnement à domicile et garantit leur relation partenariale avec la collectivité. Il est le vecteur du déploiement de la politique départementale de l'offre médico-sociale sur le secteur de l'aide à domicile et veille à améliorer la structuration, la modernisation et la professionnalisation des services d'aide et d'accompagnement à domicile.

Sous la supervision de la cheffe de service adjointe, le chargé de suivi et de contrôle réalise les activités principales suivantes

Assurer le dialogue de gestion, l'accompagnement, la relation partenariale et la communication avec les SAD du territoire
Piloter la mise en oeuvre de la réforme du domicile et le suivi des autorisations des SAD
Assurer les remontées des données à la CNSA et le reporting relatifs à l'activité et au financement des SAD
Œuvrer à la réalisation, en lien avec les partenaires du territoire, d'actions pour moderniser et professionnaliser les SAD du département
Piloter la négociation des contrats pluriannuels d'objectifs et de moyens des SAAD et le suivi des objectifs et des bilans de ces contrats
Produire des documents de synthèses, d'aide à la décision, contribuer à l'alimentation de tableaux de bord et outils liés aux différents contrôles des SAD et garantir la fiabilité des données saisies dans ces outils
Piloter et suivre le versement de dotations complémentaires auprès des SAD, dans le cadre de la dotation qualité ou d'autres financements (revalorisations salariales, dotations exceptionnelles, ...)
Appliquer les outils de la démarche qualité, en lien avec le service qualité et contrôle des ESSMS : analyse et suivi des évaluations des prestations ; instruction des plaintes/réclamations/signalements et suivi des plans d'actions liés aux différents contrôles approfondis menés dans les ESSMS
Instruire et/ou participer aux projets et groupes de travail liés à l'adaptation de l'offre, à l'échelle du service mais également au sein de groupe de travail régionaux et nationaux
Favoriser l'implication des SAD aux démarches impulsées par la DOMS et a fortiori la collectivité (ex : réseau des ESSMS, actions sur l'attractivité des métiers, ...)
Contribuer à la mise en oeuvre des actions menées par les SAD dans le cadre des schémas départementaux pour personnes âgées et handicapées