Les missions du poste


Groupe RIFSEEP 1

Vos activités principales
- Mettre en forme la production écrite du SRT et envoi électronique au SDRT Versailles (NR, Flashs, enquêtes administratives, demandes des agents);
- RH de proximité : carrière, formation, accueil des stagiaires, discipline, suivi médical, avancement, mutation, tenue des dossiers individuels).
- AEL: gestion des cartes professionnelles.
- Assurer le suivi des enquêtes administratives incluant l'insertion dans le FEA.
- Traiter les dossiers se rapportant à des aspects logistiques pour le SRT local: demandes de matériel, demandes informatiques, suivi du parc automobile;
- Accueil téléphonique et physique des personnes se présentant pour des rendez-vous au service
- Établir les bilans mensuels du SRT
- Saisir la main courante police nationale (MCPN)

Votre environnement professionnel

Activités du service
Recueillir et traiter du renseignement (prévention du terrorisme, faits de société, information économique et sociale, extrémismes violents):
- analyser les informations recueillies et rédiger des notes de renseignement
- détecter les événements de voie publique (manifestations, rassemblements et les risques de troubles à l'ordre public) ;
- renforcer les dispositifs de sécurité et de protection lors des voyages officiels
- procéder aux enquêtes de moralité pour les lauréats des concours nationaux
- réaliser des enquêtes administratives.

Composition et effectifs du service
Le SDRT 78 est composé d'un Service départemental situé à Versailles, de trois services de renseignement territorial à Saint Germain en Laye, Mantes la Jolie et Rambouillet et d'une antenne de renseignement territorial à Ecquevilly.

L'effectif actuel est de 60 agents (personnels actifs de la Police Nationale, gendarmes, contractuels, personnels administratifs).

Liaisons hiérarchiques
La SACN cheffe de la section administrative

Liaisons fonctionnelles
Le chef du SRT et son adjoint / le chef du SDRT 78 et son adjoint / effectifs de la section administrative et de documentation

Le profil recherché


Vos compétences principales mises en oeuvre

Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel -niveau pratique - requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique -niveau pratique
requis

Savoir-faire
Avoir l'esprit de synthèse -niveau pratique -requis
Savoir s'organiser -niveau pratique -requis
Savoir travailler en équipe -niveau pratique -requis
Faire preuve de rigueur et de méthode -niveau pratique -requis

Savoir-être
savoir s'adapter -niveau pratique -requis
savoir accueillir -niveau pratique -requis
savoir communiquer -niveau pratique -requis
avoir le sens des relations humaines -niveau pratique -requis

Vos perspectives:
possibilité de préparer les examens professionnels et concours internes.

Durée attendue sur le poste: 4 ans

Postuler sur le site du recruteur

Ces offres pourraient aussi vous correspondre.

L’emploi par métier dans le domaine Ressources Humaines à Cergy